Sina Erben
Nach meinem Masterstudium in Aachen und in Schottland führte mich mein Weg zurück in die Energie- und auch die E.ON-Welt, die ich schon im Rahmen meines dualen Bachelorstudiums in Gelsenkirchen kennengelernt hatte. Da ich bis dato hauptsächlich in der Unternehmenskommunikation und der Öffentlichkeitsarbeit unterwegs war, sowie studienbedingt im Marketing, war der HR-Bereich recht neu für mich, als ich mein Traineeship mit Fokus Personalmarketing im Februar 2019 in der Personalentwicklung bei Westnetz startete. Und ich habe schnell gemerkt: Das ist genau das richtige für mich. 💚 Die Leidenschaft und das Herzblut, mit der meine Kolleginnen und Kollegen an der Gewinnung und Bindung von Mitarbeitenden gearbeitet haben, hat mich schnell angesteckt. In den letzten vier Jahren durfte ich miterleben und mitgestalten, wie sich ein Employer-Branding-Team geformt und ein Personalmarketingportfolio aufgebaut hat, das sich sehen lassen kann – finden wir. 😊